Conheça nossa essência, nossos valores e o que nos motiva a transformar o mercado B2B.
História da Smarkets
A Smarkets nasceu em 2014, com um propósito claro: transformar o mercado de procurement no Brasil por meio da tecnologia e da inovação. Desde o início, a Smarkets se destacou por ser pioneira ao introduzir conceitos inovadores, como compras colaborativas, em um mercado ainda conservador e resistente a mudanças. Desde então, a Smarkets vem consolidando seu papel como referência no setor ao oferecer soluções inovadoras que simplificam processos complexos e geram valor real.
Ao longo de sua trajetória, a empresa conquistou grandes clientes, como Gerdau, Bradesco, Nestlé e Unimed, e firmou parcerias estratégicas com gigantes da tecnologia, como Microsoft, para potencializar suas soluções. Além disso, a Smarkets se tornou referência por sua abordagem personalizada, que permite a seus clientes alcançar resultados expressivos, como uma média de 18% de economia nas categorias transacionadas em seu marketplace. Outro marco importante foi a ampliação de sua atuação para mais de 200 mil SKUs, distribuídos em 140 categorias, garantindo eficiência e maior alcance nas negociações.
Hoje, com mais de R$ 1,2 bilhão em economia gerada para seus clientes e prêmios de destaque, como o 1º lugar na categoria TOP Marketplace pela 100Open Startup e o 1º lugar na categoria Logtech Marketplace no B2Corp StartupBR 2024, a Smarkets é reconhecida por conectar empresas e fornecedores com eficiência e agilidade.
A jornada da Smarkets reflete sua essência: uma empresa que combina tecnologia, diversidade e propósito para entregar soluções que realmente fazem a diferença. Em cada conquista, está o compromisso com a inovação, a sustentabilidade e o impacto positivo no mercado.
Mônica Granzo
CEO e fundadora da Smarkets
A trajetória de Mônica Granzo, fundadora e CEO da Smarkets, é marcada por determinação, superação e visão empreendedora. Sua jornada profissional começou aos 18 anos, quando conciliava o curso de Ciências Contábeis com o trabalho em um hospital. Foi lá que teve seu primeiro contato com a área de compras, onde rapidamente se destacou ao implementar processos inovadores e estratégias que resultaram em otimização operacional e redução de custos.
A experiência adquirida ao longo dos anos a levou a ocupar cargos de liderança em grandes empresas. No entanto, algo sempre pulsava mais forte: o desejo de empreender e criar algo que pudesse transformar o mercado. Esse impulso a levou a fundar a Smarkets em 2014, quando sua filha tinha apenas dois meses de vida. Foi um período desafiador, em que ela conciliava a maternidade com a construção de uma empresa do zero. Com resiliência e uma visão de negócio focada em inovação, eficiência e transformação digital, Mônica conseguiu superar os obstáculos iniciais, desenvolvendo soluções que tornaram a Smarkets pioneira no segmento de procurement.
Hoje, liderando uma Startup que é referência em tecnologia, diversidade e impacto no setor, Mônica acredita que empreender é bem mais que gerir negócios — é sobre criar oportunidades, construir pontes e abrir caminhos. Sua trajetória é prova de que, com coragem, propósito e muita resiliência, é possível não apenas superar barreiras, mas também inspirar uma nova geração de líderes que sonham em fazer a diferença.
Time: Executivos
Liderança Estratégica e Alta Performance
Cargo
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DNA Smarkets
Seja você também um #Smarketer!
O Mindset Empreendedor dá match perfeito com a nossa cultura. É uma forma de pensar e agir com ambição, autonomia e responsabilidade. É buscar sempre ser estratégico e versátil, a fim de fazer o inimaginável com os recursos disponíveis.
Se comprometer ao aprimoramento constante das habilidades necessárias ao contexto onde se está inserido. Ser adaptável, resiliente, ágil, procurar exercer a inteligência emocional na condução de temas ou circunstâncias complexas, ser orientação à dados para a tomada de decisão visando sempre o foco no resultado.
#VaiLáeFaz
Ser Smarketer é ter pensamento analítico, através de dados ter capacidade de identificar padrões e conectar informações de forma lógica solucionando problemas. Através da visão sistêmica lidar com desafios complexos e encontrando soluções práticas e evitar erros. É ser inovador provocando-se s constantemente em prol da resolução de problemas de forma criativa.
É responsabilizar-se pelo autodesenvolvimento, buscando novas habilidades, métodos, tecnologias e tendências no mundo dos dados visando contribuir com a inovação do negócio.
#Smarketer
A colaboração é uma escolha diária na Smarkets. Nosso foco é trabalhar eficazmente com equipes multidisciplinares, clientes fornecedores e todos os stakeholeders. . Nos propomos a chegar ao objetivo organizacional como um time. Juntos.
Estimulamos a empatia e o aprendizado a partir da pluralidade. Estando sempre dispostos a ouvir a opinião do outro, ajudar aos pares e demais colaboradores a desenvolver suas potencialidades e talento.
Ter a compreensão de suas ideias, sentimentos e atitudes e aprender com a pluralidade
#TimeSmarkets
Experiências Memoráveis
A construção de um bom relacionamento, a comunicação eficaz e a estruturação de processos e estratégia que geram impacto positivo para nossos clientes é essencial.
Nosso compromisso é o foco no cliente. Entender as necessidades do cliente, superar expectativas e criar experiências memoráveis para nossos clientes.
Para nós, o sucesso do cliente é o nosso sucesso!
#ConectadosComVocê
A ética, integridade e a transparência são a base para todas as nossas relações, gerando valor compartilhado a todos os nossos stakeholders (internos e externos).
Incitamos conversas transparentes, sempre baseadas na crítica construtiva e visando o crescimento de todos os stakeholders.
Estas competências permitem que o colaborador construa relacionamentos sólidos, tome decisões claras e contribua significativamente para os resultados da organização.
#BaseSmarkets
Depoimentos
Veja o que dizem os clientes que escolheram a Smarkets.
“De modo geral, a ferramenta de Marketplace da Smarkets foi uma grande aliada para a virada de chave que permitiu incluir as compras indiretas no CSC (Central de Serviços Compartilhados) da Adeste. Com essa mudança, conseguimos atingir nosso objetivo principal de otimizar e automatizar processos transacionais e de grande esforço operacional, melhorando a experiência do cliente interno e ganhando eficiência operacional para as categorias atendidas.
Com atingimento de 98% de satisfação, os clientes internos elogiaram a autonomia, agilidade e praticidade que o novo processo e a ferramenta trouxeram para o dia a dia, permitindo maior visibilidade pra planejarem suas demandas.”
Prêmios e Conquistas
Reconhecimento que valida nossa inovação: os prêmios que destacam a Smarkets como líder em tecnologia para compras B2B.
100 Open Startup
TOP 1 – Marketplace 2024
TOP 100 2023 e TOP 100 2022
Como Se Candidatar?
Para fazer parte do #TimeSmarkets envie seu cv para talentos@smarkets.com.br colocando no assunto o cargo que busca uma oportunidade.
Venha você também simplificar e impulsionar as transações para transformar o futuro de compras e vendas B2B!